日本是非移民性的國(guó)家,如果想達(dá)到移民日本的目的,首先需要取得日本長(zhǎng)期簽證。日本長(zhǎng)期簽證分為留學(xué)簽證、工作簽證(高度工作簽證)、投資經(jīng)營(yíng)管理簽證(高度投資經(jīng)營(yíng)管理簽證)、結(jié)婚簽證四類。大家可以通過(guò)申請(qǐng)以上四類簽證的形式達(dá)到日本移民的目的。
日本工作簽證——也叫“技術(shù)人文知識(shí)與國(guó)際業(yè)務(wù)簽證”,是日本入國(guó)管理局為了解決日本企業(yè)雇傭外國(guó)員工在日本長(zhǎng)期工作的問(wèn)題而推出的一種長(zhǎng)期簽證。
日本工作簽證——也叫“技術(shù)人文知識(shí)與國(guó)際業(yè)務(wù)簽證”,是日本入國(guó)管理局為了解決日本企業(yè)雇傭外國(guó)員工在日本長(zhǎng)期工作的問(wèn)題,推出的一種長(zhǎng)期簽證。
2006年,日本入國(guó)管理局為了吸引外國(guó)優(yōu)秀人才來(lái)日本創(chuàng)業(yè)定居,同時(shí)增強(qiáng)日本的經(jīng)濟(jì)活力,推出了投資經(jīng)營(yíng)簽證。要求申請(qǐng)人在日本設(shè)立并且真實(shí)運(yùn)營(yíng)公司,公司發(fā)展有持續(xù)及穩(wěn)定性就可以申請(qǐng)。后來(lái)日本入管局逐漸加強(qiáng)了對(duì)申請(qǐng)人個(gè)人的經(jīng)營(yíng)管理能力的考察,并于2015年將【投資經(jīng)營(yíng)簽證】變更為【經(jīng)營(yíng)管理簽證】,希望申請(qǐng)人在公司發(fā)揮更多的經(jīng)營(yíng)和管理才能。投資經(jīng)營(yíng)管理簽證有效期分為1年、3年、5年。持有投資經(jīng)營(yíng)管理簽證5年以上可以申請(qǐng)日本國(guó)籍,10年以上可以申請(qǐng)綠卡。
日本入管局2015年將【投資經(jīng)營(yíng)簽證】變更為【經(jīng)營(yíng)管理簽證】,希望申請(qǐng)人在公司發(fā)揮更多的經(jīng)營(yíng)和管理才能。投資經(jīng)營(yíng)管理簽證有效期分為1年、3年、5年。持有投資經(jīng)營(yíng)管理簽證5年以上可以申請(qǐng)日本國(guó)籍,10年以上可以申請(qǐng)綠卡。
“高度人才簽證”是日本政府為加快吸引海外優(yōu)秀人才和企業(yè)家而出臺(tái)的簽證制度,平成24年(西元2012年)5月7號(hào)由日本法務(wù)省入國(guó)管理局所頒布,高度人才簽證主要分三種,是按Point評(píng)分制度具體實(shí)行的。日本高度人才簽證是在普通簽證的基礎(chǔ)上對(duì)申請(qǐng)人個(gè)人綜合素質(zhì)的一個(gè)評(píng)定,通過(guò)評(píng)分的形式體現(xiàn),主要從學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)歷、收入及附加參考項(xiàng)綜合分?jǐn)?shù)疊加制度。在滿足普通簽證要求的基礎(chǔ)上,申請(qǐng)人個(gè)人評(píng)分滿足70分就可以申請(qǐng)高度人才簽證。
今天我們?yōu)榇蠹医榻B一下高度人才專門技術(shù),也就是高度人才工作簽證的評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)和申請(qǐng)流程。申請(qǐng)高度人才工作簽證,首先需要滿足兩個(gè)條件:第一個(gè)條件:申請(qǐng)人需要在日本找到聘用公司,公司要出具勞務(wù)聘用合同及聘請(qǐng)理由書。第二個(gè)條件:申請(qǐng)人要針對(duì)入國(guó)管理局提供的評(píng)分表格進(jìn)行個(gè)人分?jǐn)?shù)評(píng)估,申請(qǐng)人個(gè)人分?jǐn)?shù)達(dá)到70分才有資格申請(qǐng)高度人才工作簽證,評(píng)分表格大家可以在日本入管局的官網(wǎng)上下載。
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